2023/11/2 用钱来激烈人，好吗？

2023/11/2 用钱来激烈人，好吗？ (第1/1页)

相信大家都知道“重赏之下，必有勇夫”的话，那今天就聊聊这个话题吧！
　　
　　这个世界最错误的事情，就是跟别人建立了用金钱去激励的关系。
　　
　　除非你是银行，不是银行的人，就不要做这样的事，请永远记住，大部分人都可以被金钱激励。
　　
　　什么意思呢？哎，就是上面这八个字——重赏之下，必有勇夫。
　　
　　前几年跟朋友合伙开了一家化妆品公司，我做后勤总管，他做董事长，还有一位女性朋友做了公司法人和会计总监。
　　
　　先说好哈，我们仨之间没有任何爱情方面的关系，我俩跟那位女性朋友仅限于朋友关系。
　　
　　可能有人会不信，朋友真的有纯友谊吗？哎，还真有，我们两个大小伙子都是九五后，那女性朋友是零零后，但我们之间谁也不互相喜欢，因为三个人的择偶观都是不一样的。
　　
　　当时，我手里是有能用的几十位员工，做后勤管理非常牛。但我从小到大就一直想做作家，想超越莫言老先生嘛，所以对于后勤管理也是半上心的态度。一次，手底下有个小兄弟，家里经济情况不太好，就是受了“重赏之下，必有勇夫”的话给害了。他做什么事都是这副“重赏之下，必有勇夫”的态度，你知道这时候会给他带来一个什么严重结果吗？那就是，他做一件事情的时候，这件事无论有多困难，他不会去考虑后果，只会去考虑这件事做得到底快不快，提升了效率却没提升这件事的质量，并且还非常不负责任，给公司带来了严重损失。
　　
　　为什么啊？因为他只想拿重赏，并没想真正把这件事给做好，最后就导致了他做事的质量非常差，被我直接开除了。后来，我们几个高层就坐在一块儿商量，从他这件事上反映出了什么问题？因为，他做的时候，只想快点儿拿钱，不想用心办事。
　　
　　所以，重赏之下、必有勇夫，如果你真的去了解这句话的历史背景，这句话是在打大仗，最后是在生死攸关的那一刻，甚至是去完成一个艰巨任务时才会去用到，而不是出现在我们的日常业务或经营过程内。
　　
　　如果，你每天的日常都是带着“重赏之下，必有勇夫”的态度，那对不起，你这个人什么事儿都干不了，为什么？因为你的钱总有花光的时候，而且你身边的人，如果养成了用钱去激励的习惯，那是一个非常坏的习惯。
　　
　　这就像是自己养了一条宠物，然后你给自己的宠物吃各种蛋黄派、肉脯或蛋卷。
　　
　　它们好吃吗？好吃。
　　
　　会上瘾吗？会！
　　
　　但是，对不起，这些东西对身体不好且命短。
　　
　　如果你想去害身边的人，你就用这样的方法去激励他们。
　　
　　如果你想去培养一个人，跟着你一起冲锋，迈向巅峰之路，你就记住不要用这种激励方式。
　　
　　不是说，钱的激励方式不好，而是说要有自己的一套执行方案。大家都是为了奔向美好的生活，而不是只靠钱去激励。